人事領域の計画業務デジタル化
Anaplanを活用した人事領域のデジタル化支援サービス
人事領域の計画業務デジタル化
ABOUT
Anaplanを活用した人事領域のデジタル化支援サービス
Anaplanでは、企業が人員計画、社員スキルの管理、人件費管理などの業務を効率化できるローコード開発のクラウドベースのプラットフォームです。
企業全体の人員計画と従業員管理を統合し、リアルタイムでのデータ更新とシナリオ分析を可能にします。
ISSUE
人事部門でこんな課題はありませんか？
- 人員計画を効率よく正確に立てたい
- 人件費を正確に把握したい
- 社員のスキル等をリアルタイムに管理できるようにしたい
POINT
人事領域におけるAnaplanの特徴
社員のアサイン状況やインセンティブを一括管理し、簡単にアクセスすることができます。
人員計画の速度の向上
従業員のスキルを一括管理
従業員の人件費の管理
DEMO
Anaplanのデモイメージ
Anaplanで従業員の情報を一括管理をすることで人員計画をスムーズに行うことができます。
CASE
デジタルフォルンの支援事例
| 01 |
組織構造のリアルタイム管理支援
組織の把握をリアルタイムで確認でき、迅速な意思決定が出来るように支援しました。
戦略的な人事のプランニングをするために要する時間が短縮され、業務時間の短縮とプランニングの速度の向上につながっています。
| 02 |
正確な人件費の管理支援
残業代やボーナス等含め細かい費用管理をマスタの階層化や柔軟なカスタマイズで人件費をリアルタイムに正確に把握することができ、業務の効率化の支援を行っております。
| 03 |
従業員の資格やスキル等の情報管理支援
Anaplanで従業員がどのような資格やスキル等を保持しているかを一括管理の支援を行っております。
これにより適切な人員配置を行うことができ、企業の競争力の向上や戦略を立案する時に効率化出来ています。
ACHIEVEMENTS
デジタルフォルンでの実績
Anaplanの認定資格保有者が多数在籍
Anaplan Model Builder（認定資格者）を取得したコンサルタントが33名在籍（2024年11月末時点）しており、設計から開発保守までワンストップでサポートいたします。
Anaplan ”Solution Advisory & Delivery Partner”に認定
デジタルフォルンは、AnaplanのPartnerAccelerateプログラムへ参加いたしました。
その中で、”Solution Advisory & Delivery Partner”として認定されました。これはAnaplanを顧客に対してセールス、プリセールス、デリバリーすることができる能力があるという認定になります。
また、第三者機関による監査の結果、以下の専門知識を有することを実証しました。
FUNCTION : Supply Chain, HR & Workforce, Finance
INDUSTRY : Manufacturing , Consumer, Financial & Business Services
これは日系企業パートナーとしては第1号となります。
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